Le groupe
Au sujet du Groupe Intercountry
Le Groupe Intercountry est un spécialiste de la formation en langues étrangères depuis 1995. Nous sommes un groupe français avec notre siège à Paris. Nous avons un second centre de formation à Bordeaux et des formateurs répartis sur tout le territoire français. Notre filiale espagnole, Babelia Formación, a son siège à Madrid et une couverture nationale. Par ailleurs nous avons des formateurs aux Etats-Unis, en Grande-Bretagne, en Afrique du Sud et en Australie. Nous avons également une filiale aux Philippines, dans la ville de Cebu, au service du groupe et pour accompagner notre futur développement en Asie.
Nos services s’adressent à 3 clientèles différentes : entreprises de toutes tailles et secteurs, organismes d’enseignement supérieur et apprenants particuliers/CPF. Nous proposons une large gamme de formations en 23 langues, en face à face ou en visioconférence, associant l’humain et l’innovation technique au service de l’apprenant et de sa réussite. Notre équipe pluridisciplinaire se mobilise au quotidien pour apporter à nos clients des solutions parfaitement adaptées à leurs besoins.
Apprendre avec plaisir
Nous sommes attachés à un apprentissage interactif basé sur le respect, l’écoute, la proximité et la convivialité.
Être responsable
Nous nous engageons dans une démarche d’entreprise citoyenne, respectueuse des personnes et de l’environnement.
Libérer le potentiel
Nous pensons que la formation est au service de la personne. Elle permet de se dépasser, de s’affranchir des frontières, d’aller vers les autres et de créer du lien.
Innover
Nous accompagnons nos apprenants à travers des méthodes innovantes tout en préservant la relation humaine entre le formateur et l’apprenant.
Un groupe aux grandes ambitions
Le marché de la formation en langues évolue très rapidement par de nombreuses réformes ainsi que par la digitalisation. De nouveaux acteurs, souvent venus de l’étranger, bousculent les codes et mettent pression sur les tarifs. La crise Covid a également fragilisé beaucoup d’organismes et a accéléré la course à la digitalisation.
Nous avons l’ambition de créer le groupe de formation en langues le plus important en France et étendre notre présence à l’étranger. Pour y parvenir nous voyons une opportunité de regrouper dans la confiance et le respect, sous une marque forte, un certain nombre d’organismes de qualité et ainsi mutualiser les efforts en termes de développement pédagogique, informatique, marketing et profiter des synergies d’échelle.
Pendant ces dix dernières années, Intercountry est devenu un acteur incontournable de la formation linguistique en France et en Espagne et dispose des méthodes de formation parmi les plus efficaces du marché. Nous pensons qu’Intercountry est une base idéale sur laquelle construire un organisme d’avenir capable de faire face aux défis et s’imposer durablement sur le marché en France et ailleurs.
Un groupe orienté vers ses clients
Chez Intercountry, l’orientation client fait partie de l’ADN de l’entreprise. Nous sommes impliqués dans une démarche qui nous pousse à améliorer sans cesse nos process et services afin de viser la satisfaction de nos clients. Nous cherchons à être plus efficaces, plus agiles, en faisant preuve d’adaptation et de créativité. Nos actions sont ciblées sur les méthodes de formation, par la prise en compte du processus d’apprentissage pour la meilleure progression de chacun. Nous nous efforçons aussi à donner aux clients les moyens de piloter et mesurer l’efficacité des parcours ainsi qu’optimiser leur budget.
Eric WROBLEY Président du groupe Intercountry
Notre histoire en quelques mots
2023: Acquisition de Loquendi
Intégration dans le groupe Intercountry de la société Loquendi, leader du secteur dans le nord de la France.
2022: Lancement de Linguist’IC
Mise en place de l’application mobile Linguist’IC en version française et anglaise.
2019: Création d’Intercountry Philippines
Lancement de la filiale basée à Cebu comme tête de pont du développement en Asie.
2019: Création d’Intercountry Shareholders
Ouverture du capital aux salariés à travers une co-entreprise d’actionnaires.
2017: Acquisition de Babelia
Acquisition de la société espagnole Babelia, spécialisée dans la formation en langues en Espagne.
2016: Création du groupe Intercountry – ICB
Création du groupe Intercountry – ICB, issu du regroupement d’Intercountry Management, Intercountry Academy, ICB Europe et ICB.
2016: Recensement au Répertoire National
Recensement des tests d’anglais EYES et d’espagnol DICE à l’inventaire des certifications France Compétences.
2015: Mise en place de l’interface de reporting
Lancement de Training Carrier : gestionnaire et facilitateur des dispositifs de formation.
2014: Alliance Intercountry – ICB Europe
Lancement de l’alliance Intercountry – ICB Europe par Christophe DELEBARRE et Eric WROBLEY pour proposer une offre globale de formations.
2010: Smart Business Communications
Le groupe ICB absorbe les activités de formation et e-learning de Smart Business Communications.
2006: Création d’ICB
Création d’ICB, bénéficiant du statut spécial d’organisme de formation non assujetti à la TVA.
2000: Formation mixte intégrée
Déploiement du dispositif de formation mixte intégrée d’Intercountry Management.
2000: Création d’ICB Europe
Création d’ICB Europe par Eric WROBLEY suite au rachat de clientèle d’un organisme de formation linguistique fondé en 1993.
1995: Création d’Intercountry Management
Création d’Intercountry Management par Jean-Louis et Thérèse DELEBARRE.
304 Collaborateurs
577 Entreprises Clients
12 189 Apprenants
Données 2022
Un groupe responsable
Depuis la création d’Intercountry en 1995, nous avons à cœur d’offrir à nos clients des prestations de qualité, en respectant des valeurs de progrès, de compréhension interculturelle, de respect de nos clients, partenaires et salariés, tout en préservant l’environnement. C’est donc dans cet esprit que nous avons adhéré dès 2011 au Pacte Mondial de l’ONU. Ainsi, notre stratégie reflète les valeurs véhiculées par cette institution, et notre plan d’actions est guidé par notre engagement d’entreprise citoyenne.
Nous sommes fiers de partager, respecter et de soutenir les 10 principes du Global Compact particulièrement en termes de respect des droits de l’homme et du droit du travail, de lutte contre la corruption, de respect de l’environnement et de la sauvegarde des ressources.
Depuis 2017 Intercountry aide à améliorer l’accueil d’une cinquantaine de réfugiés chaque année à travers la mise à disposition d’un e-learning pour l’apprentissage du français conçu spécifiquement pour leurs besoins ainsi que la formation des bénévoles qui les encadrent. Nous intervenons en coopération avec l’ŒUVRE D’ORIENT.
212495 Heures de Formation
23 Langues Enseignées
Top 10 en France
Données 2022
Nos formateurs
Intercountry met à disposition des apprenants plusieurs centaines de formateurs enthousiastes. Ils sont originaires d’une trentaine de pays différents et enseignent leur langue maternelle ou sont reconnus pour leur grande expertise dans la langue enseignée.
Les formateurs exercent une véritable vocation qui leur procure une satisfaction : celle de voir les apprenants relever leurs défis.
Voir l'équipeL'expérience compte
Les formateurs ont une moyenne d’âge de 48 ans et une ancienneté de 5 ans chez Intercountry.
Des formateurs impliqués
Les formateurs sont garants de la progression de leurs apprenants, ils les accompagnent tout au long de leur parcours de formation.
Great Place to Work
Nous sommes impliqués dans le bien-être de nos collaborateurs et effectuons chaque année un sondage de leur satisfaction et de leurs attentes dans l’entreprise.
Notre équipe support à vos cotés
Intercountry vous met à disposition son équipe support dédiée et proactive. Cette équipe est fédérée autour d’un objectif : la satisfaction des clients d’Intercountry. A vos côtés, ce sont plus d’une quinzaine de métiers différents en charge de votre parcours : coordinatrices, hotline, concepteurs de support, informaticiens, commerciaux…
Eugenie
Ayant commencé à travailler dans une Agence de voyages, Eugénie a toujours apprécié les langues étrangères et les relations humaines. Elle a pu concilier ces 2 vertus grâce à son poste actuel de coordinatrice.
Basée dans les Hauts-de-France, elle n’hésite pas sur son temps libre à prendre le Shuttle à 45 minutes de route, pour se rendre en Angleterre et profiter de la culture anglo-saxonne.
Sylvie
Sylvie a travaillé dès 1992 dans la finance à New York, dont elle est originaire, chez différents traders. Les métiers d’agent de change, courtier en bourse, chargée des opérations sur titre… n’ont pas de secret pour elle. Elle s’installe en 1997 à Zagreb, Croatie, où elle a rencontré son mari, pour exercer un poste de consultante dans les opérations de courtage, puis responsable de comptes clients et assistante des directeurs financiers dans une entreprise de télécom.
Sylvie est maintenant formatrice d’anglais et manager d’une équipe de formateurs.
Peter
De nationalité britannique, Peter a démarré sa carrière comme chef de marché à Londres. Il s’est ensuite tourné vers les Philippines, Singapour, puis la Colombie où il a occupé différents postes de commerce et marketing. Peter s’est ensuite installé en Colombie où il a rencontré son épouse et où il a dirigé une entreprise de production et d’exportation de fleurs.
Peter dirige maintenant les équipes de formateurs présentiel dédiés à l’anglais.
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante :
actions de formation